Comment YoupiJobs transforme le recrutement

Comment YoupiJobs transforme le recrutement

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YoupiJobs a vu le jour pour surmonter les problèmes que nous avons rencontrés lors du parcours de sélection.

Chercher un travail, ce Plus d'informations ici n’est pas facile. Durant notre passage à l’université, nous avons tous envoyé plus de 100 candidatures à chaque période de candidatures, consacrant de longues heures à rechercher des postes alignées sur nos aspirations, saisissant manuellement les métaphores standards sur chaque candidature. Nous essayions de maintenir une organisation à l’aide de outils rudimentaires.

Après avoir testé une multitude de portails de recherche d’emploi, une chose a été claire : le système était à revoir.

Nous avons donc décidé d’abandonner nos études universitaires pour créer un assistant digital destiné à optimiser le processus de recherche d’emploi.

Notre solution agit comme un accompagnateur complet d’optimisation des candidatures, vous aidant à chaque étape de votre parcours, de la sélection intelligente de postes à la candidature en un clic, en passant par une gestion claire.

Nos résultats

Aujourd’hui, des millions de candidatures ont transité via YoupiJobs, et des dizaines de milliers d’utilisateurs ont accédé à le job parfait, permettant ainsi d’économiser plus de 200 000 heures de travail – et ce n’est qu’un début.

Une transparence absolue

Au fond, nous n’oublions pas d’où nous venons. Nous sommes toujours, des passionnés du web, devenus innovateurs. La sécurité de vos informations est une priorité, et nous croyons fermement que la clarté est essentielle quant à l’utilisation des données.

Notre objectif chez notre équipe est de faciliter votre recrutement. Nous savons que créer une expérience exceptionnelle pour les utilisateurs peut améliorer la réception des offres et rendre plus simple les intégrations pour les sociétés.

Notre solution exploite vos données dans le but de vous guider de manière précise, pré-remplir vos formulaires et faciliter des interactions avec des recruteurs intéressés. Cependant, jamais nous ne partageons à des plateformes publicitaires.

En somme, nous nous engageons à être francs et transparents quant à les informations utilisées et la façon dont elles sont mises à profit. Vous resterez maître de vos choix pour valider si vous acceptez.

Améliorons ensemble le recrutement pour toutes les parties impliquées.

Yohan E

Co-fondateur

Marie A

Fondatrice associée

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